> 人才招聘岗位职责：
1.熟悉公司产品生产能力、产品质量，产品报价原则；
2.以军品市场为主、民品市场为辅、兼顾外贸市场，制定销售工作目标和销售策略，制订部门年度预算及年、季、月工作计划，并对销售决策提出建议；
3.组织销售人员开展市场调査、分析、预测，做好市场信息的收集、整理和反馈；
4.辅导销售人员制订销售走访计划，审核业务工作日报表，检查走访效果；
5.定期对销售人员进行业务培训和评估，改进工作方法，提高客户服务水平；
6.组织销售人员对产品的报价、合同的评审、签订工作，监督合同的执行进度，并及时处理合同执行过程中出现的问题；
7.主持部门工作例会，听取工作汇报，解决工作中遇到的问题，检查工作落实情况、布置重点工作；
8.检査、督导部门员工工作，确保各项计划任务、规章制度、工作程序的落实；
9.督促销售人员对销售合同履行后的回款催收，确保及时汇款；
10.定期组织客户满意度调查，做好客户管理。
岗位要求：
1.专业不限，材料学类、市场营销类、管理类专业优先；
2. 5年以上技术、销售管理相关工作经验；
3.熟练使用EXCEL、WORD、PPT等办公软件；
4.良好的工作责任心和主动性，执行力强；
5. 团队领导和团队合作能力较强，具有较强的判断和决策能力。
福利待遇：
五险一金、周末双休、免费工作餐、免费宿舍、免费班车、年终考核奖金、年度福利体检
重庆金世利航空材料有限公司（简称 金世利航材），是专注于航空航天、船舶、核电、医疗等领域高端钛合金、高温合金材料的研发制造企业；国家战略新兴产业和国家先进制造业的践行者。
金世利航材重视技术智力资源的引进，核心技术管理团队由国内多名钛行业专家组成，并聘请了世界知名钛合金、高温合金领域院士、总冶金师及各领域专家为顾问。
金世利航材重视与国内高校的合作，与哈尔滨工业大学、重庆理工大学等高校院所和国家重点实验室开展协作，在钛合金金属材料计算机热模拟变形及形变处理、焊接技术和材料失效分析等方面进行了大量基础理论研究和工艺实验，为工业化生产组织性能可靠一致的大型钛合金焊接件、大规格锻件和挤压型件等产品，建立了可靠的理论基础和技术方案，为国家重点工程的建设奠定了基础。
金世利航材引进吸收了整体电极制备、多向锻造、无穿孔挤压等多项先进生产工艺，为钛合金、高温合金生产制备工艺提升、产品质量均匀稳定提供了全方位支撑。金世利航材怀揣报国梦想，努力成为国防建设、能源开发、科学探索、民计民生的优异钛合金、高温合金生产供应商。
金世利航材总投资24亿元。其中一期项目已于2018年12月建成、投产，一期投资8亿元，占地130亩，形成熔炼、锻造、挤压及热处理、精整、无损检测、理化测试的完备生产装备配备，具有年产5000t铸锭，3000t棒材、管材、板坯、锻件、线材、型材的生产能力。二期预计投资16亿元，占地245亩，建设钛合金、高温合金板带材生产线，预计将于2020年6月投产。
